新闻稿

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安踏体育发布二零二一年ESG报告 续向未来 创造共生价值

(二零二二年五月十八日──香港)安踏体育用品有限公司(「安踏体育」或「本公司」;股份代号:2020.HK)今天发布ESG(环境、社会及管治)报告(以下简称「报告」)。报告显示,二零二一年安踏体育在追求完成经济指标同时,持续完善ESG管治架构,成立可持续发展委员会,加强节能减排和环境保护。

随着中国经济进入高质量发展新阶段, ESG概念愈来愈受到中国企业关注。安踏在报告中指出:「二零二一年,集团制定了未来10年的发展战略,将坚持为消费者创造价值,与上下游合作伙伴以及全体员工携手努力,肩负起对社会和环境的责任,推动向可持续发展的目标迈进。」

关爱环境 承诺二零五零年碳中和

作为可持续发展的实践者,安踏体育关注环境与生态保护,并将可持续发展理念贯彻在经营之中。为此,安踏响应国家「碳中和」的目标,承诺二零五零年实现碳中和总目标;经过减少温室气体排放的不懈努力,安踏体育二零二一年收益增加38.9%,温室气体总排放密度(按每百万元人民币收益计算)仅上升12.2%至2.95公吨二氧化碳当量;安踏通过采用环保材料,减少整体包装材料,引入自动化设备等措施提升能源使用率等措施,减少资源浪费。

加强公司治理 全力回馈社会

在社会和管治方面,二零二一年,安踏体育不断加强管治水平,完善ESG管治架构,不仅成立可持续发展委员会,还成为联合国全球契约的签署成员,支持联合国全球契约的十项原则。

安踏为52,000多名员工提供广阔的事业平台和健康的工作环境,完善全球化、多元及多层次的团队。二零二一年度,女性高管的占比达34.7%,员工培训覆盖率达79.7%。作为行业龙头企业,安踏加强与在中国的357个供应商及22个在海外供应商的紧密合作,并带动产业链升级,ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001认证的供应商分别达267/162/65 家,获得Bluesign®认证的供应商达 45 家。

安踏体育致力于公益,全力回馈社会,二零二一年捐赠现金达人民币 6,500万元,捐赠运动产品价值超过人民币2.7亿元(以成本价计算),集团创始人家族再投入100亿元的现金及股票,成立「和敏基金会」,承担更多社会责任;持续五年的「茁壮成长公益计划」累计捐建150家「安踏梦想中心」,培训2,817名体育教师,捐赠4.9亿元运动装备,在中国 9,137间学校的超350万名学生受益。

在安踏体育未来发展规划中,ESG与可持续发展仍占有重要地位。安踏体育将推进「1+3+5」——实现一个总目标:在二零五零年前实现碳中和;三个「零」:在二零三零年前实现自有生产废弃物零填埋,自有营运设施原生塑料零使用及零碳排放,把营运对环境的影响降到最低;五个「50%」:二零三零年将可持续产品的比例提高到50%;战略合作伙伴能耗的50%采用可再生能源替代;50%的产品使用可持续包装;自有运输设备能耗的50%采用清洁能源替代;产品中使用50%可持续原材料。安踏计划带动超过3,000家生态伙伴及30万从业人员共同成长,加大「青年人才培养计划」,吸纳超过10万名高校毕业生和年轻人才加入公司。安踏体育将聚焦体育用品赛道,多品牌发展匹配市场需求,深化全球化布局,创造共生价值。

–完–

关于安踏体育用品有限公司

安踏品牌始创于一九九一年,而安踏体育用品有限公司(股份代号:2020.HK)在二零零七年于香港交易所主板上市,是全球领先的体育用品公司。多年来,安踏体育主要从事设计、开发、制造和营销体育用品,向消费者提供专业的体育用品,类型包括运动鞋、服装及配饰。透过多元化的品牌组合,包括安踏、FILA、DESCENTE及KOLON SPORT,以及组成投资者财团于二零一九年成功收购国际运动品牌集团Amer Sports,Amer Sports拥有国际认可品牌包括Salomon、Arc’teryx、Wilson、Peak Performance和Atomic 等,安踏体育旨在发掘大众及高端体育用品市场的潜力。

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